Cobol Sénior – Perfil Sénior em Pagamentos Bancários, Benefícios Atractivos e Carreira

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Cobol Sénior

Função sénior de Cobol, gestão de pagamentos, integração com APIs, oferta de 25 dias de férias, formação, seguro de saúde e bónus de aniversário.




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Se procura um novo desafio como profissional de Cobol, a proposta para Cobol Sénior traz vantagens competitivas. O pacote inclui 25 dias de férias, seguro de saúde, um bónus de aniversário e oportunidades de formação. Embora o salário não seja especificado, o foco está no bom ambiente, plano de carreira e benefícios acima da média.

Responsabilidades Diárias e Tarefas

No dia a dia, as responsabilidades incluem gerir serviços de pagamentos bancários com Cobol e integrar sistemas com APIs modernas.

A função abrange pagamentos SEPA, instantâneos e débitos diretos. É esperado o domínio dos processos regulatórios do Banco de Portugal e da PSD2.

O profissional irá monitorizar plataformas de pagamentos 24×7, gerir incidentes e garantir níveis de serviço e resiliência das soluções bancárias.

A integração com SIBS é ponto-chave, bem como a familiaridade com soluções como Dynatrace ou Kibana para monitorização de sistemas.

Trata-se de uma posição sénior, exigindo visão abrangente dos fluxos end-to-end e contacto constante com equipas distintas.

Vantagens do Cargo

Os benefícios destacam-se num mercado cada vez mais exigente. O plano de férias alargado e o seguro de saúde promovem equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

O bónus de aniversário é um extra interessante, que pode marcar a diferença na valorização do colaborador.

Alguns Pontos a Considerar

Sendo uma função altamente especializada, requer uma bagagem vasta em pagamentos, regulação e integração bancária.

A exigência constante pode ser um desafio, sobretudo na monitorização permanente das plataformas e cumprimento rigoroso dos SLA.

A evolução requer constante atualização técnica e recetividade a novas tecnologias e requisitos de mercado.

Veredito

A posição de Cobol Sénior é indicada para perfis experientes em pagamentos e com vontade de crescer numa empresa em expansão. Os benefícios robustos são um ponto forte.

Ideal para quem valoriza estabilidade, reconhecimento e integração num projeto tecnológico avançado. Recomendo considerar esta oferta, especialmente se procura progressão na carreira de TI.

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